Папа в декрете

Интересное положение: как живут папы в декрете

Папа в декрете

16 июня председатель совета отцов при уполномоченном при президенте РФ по правам ребенка Андрей Коченов озвучил скромные цифры: в прошлом году в законный отпуск по уходу за ребенком ушли 13,7 тыс. мужчин.

Для сравнения: женщин в декрете в 2018 году насчитали 670 тыс. Видимо не готовы еще папы брать на себя такой «отпуск»: не у моря с бокалом прохладительного, а сурово и строго по расписанию с бутылочками, подгузниками и пеленками.

«Известия» выяснили у отцов, каково это — быть в декрете.

Нетипичная ситуация

По Трудовому кодексу папа может уйти в отпуск по уходу за ребенком с 2007 года. Впрочем, та же опция доступна и другим членам семьи: бабушке, дедушке, иному родственнику или опекуну.

Стаж идет, место сохраняется, и в течение 1,5 года выплачивается пособие в размере 40% от среднемесячной зарплаты, но не более 26 152 рублей 27 копеек.

И вроде всё просто, но стабильно, из года в год, на оформление декретного отпуска решаются всего около 2% отцов.

«Скажу честно: мне лично сложно это представить, как и многим моим друзьям.

Мы строили свои семьи по старой и доброй традиции, когда женщина — это женщина и она должна в любом случае оставаться хранительницей семейного очага, а отец — это добытчик и главный наставник для семьи, — цитирует «РИА Новости» председателя Совета отцов Андрея Коченова. — Именно поэтому я категорически против того, чтобы такая традиция была нарушена и перевернута с ног на голову».

При этом многие женщины, по опросам ВЦИОМа, очень даже верят в то, что мужчины могут быть хорошими отцами и домохозяевами — таких оптимисток 70%, а среди девушек от 18 до 24 лет процент еще выше — 90%. Но традиции в стране действительно глубоки: 63% женщин категорически против, чтобы в декрет уходил отец ребенка, зато 42% российских мужчин очень даже за.

К слову, шведские папы уже и забыли, как бывает по-другому. Ведь декрет здесь — приоритетное направление государства. Во время отпуска по уходу за ребенком отцы получают 80% от зарплаты (правда, потолок тоже есть — 33 тыс. шведских крон).

«Декрет — это фантастическое время! Знаете, в Швеции не принято жертвовать детьми ради карьеры. Скорее наоборот: отцовство, баланс работы и личной жизни считается нормальным положением вещей», — говорит шведский папа Маркус Торновист.

Не представляют, как можно не ходить в декрет, и папы в Финляндии, где практикуется гибкая система: родители могут работать неполный рабочий день и сидеть с малышом по очереди или даже уйти в декрет вместе.

«Время, когда серьезные мужчины работали, а дети были где-то далеко, кажется сегодня доисторическим, — цитирует издание «Это Финляндия» специалиста по русскому языку и компьютерной лингвистике Хельсинского университета Михаила Копотева.

— Сегодня я был на конференции. Выступают докладчики, а в аудитории трое младенцев, один из которых с папой. Еще 20 лет назад это выглядело бы странно. Мужчина с коляской или слингом даже на улице был редкостью.

А сегодня каждый второй — с ребенком».

«Разбежавшись, прыгнуть со скалы»

Вот уж чего точно не хотел сделать молодой папа Алексей Мещеряков в самые неприятные минуты декрета. Даже «С меня хватит!» никогда не бросал жене. Говорит, что с ребенком повезло, и с удовольствием поет дочке то «Короля и Шута», то Артура Пирожкова, а еще произведения собственного сочинения на тему «что вижу, то и пою». Папино акынство Маша, которой сейчас 1 год 9 месяцев, ценит.

«Я точно могу получить звание «Отец — певец года». Пою постоянно — это помогает отвлечь дочь от капризов, она начинает подтанцовывать и местами даже подпевать на своем языке, — рассказывает «Известиям» Алексей Мещеряков. — У меня никогда не было мыслей, что больше так не могу.

Такое бывает чаще у женщин — они по природе более эмоциональны, может наступить послеродовая депрессия. Конечно, бывают моменты, когда что-то начинает раздражать, такое случается у каждого родителя, просто не все признаются.

У дочки возрастной кризис: она всё требует, а если ей отказать, то начинается истерика. Это злит, пытаешься объяснить всё простым языком, а ребенок не слушает и только истерично плачет, потому что не дали помыть руки водой из унитаза.

Но она все-таки быстро успокаивается, прибегает обниматься, а я моментально забываю о раздражении».

Декретные хроники начались неожиданно: Алексей ушел с работы, а через месяц жена сообщила, что беременна. Подумали и решили, что уж лучше папа будет сидеть с малышкой: у жены хорошая должность, стабильный заработок — не хотелось бросать. Конечно, первое время было непривычно. Папы, как и мамы в декрете, тоже мечтают только об одном — поспать.

«Мы с женой большие любители спать по 12 часов, а то и больше. И вот у нас появилась дочь, которая каждые три часа просыпалась и просила кушать. К этому я долго пытался привыкнуть, но так и не смог, каждый раз вставал с трудом, — признается папа.

И тут случилось чудо: Маша стала спать по 8 часов ночью, а потом перешла на 12-часовой режим сна.

— К обычным детским хлопотам очень быстро привыкаешь, хоть поначалу всё дико страшно: кормить, придерживая головку, менять памперсы крохотному человечку, а стричь ногти — это просто какой-то ужас!»

Моргнул — и уже ДТП

Сейчас Алексей работает на фрилансе (помогает с развитием интернет-магазина) и ведет собственный блог на «Яндекс.Дзене». Рассказывает как выдворил подростков-матершинников с детской площадки, делится рецептом вкусного салата и публикует топ бесполезных для малыша вещей, предостерегая родителей от ненужных трат. Отец помогает ребенку познавать этот мир, дочка — бороться с ленью.

«Приходится забывать о том, что такое лень. Если раньше перед выходом из дома я мог долго слоняться по квартире и думать, не забыл ли чего, то теперь собираюсь буквально за 30 секунд, иначе дочка начнет плакать, — говорит Алексей Мещеряков.

— Ребенок перевоспитывает меня каждый день. Я стал следить за своей речью, поведением. Она смотрит на меня и всё повторяет.

Дочка научила нас с женой любые семейные конфликты решать тихо и спокойно, потому что мы не хотим, чтобы она смотрела на кричащих родителей и беспокоилась».

Если убирать в квартире, то вместе. Почти авторская методика — «игра в домохозяйку».

«Если я начинаю делать какие-то домашние дела, она сразу же бежит на помощь. Пылесосить — очень увлекательное занятие для Маши, а разобрать постиранные вещи из стиральной машинки — лучше любых игр, — делится Алексей. Впрочем, на детской площадке папа с дочкой пока фурора не производят — малышни кругом достаточно.

— Я довольно стеснительный человек, поэтому общение первый завязать не смогу, общаться с мамами на площадках пока не приходилось. Да и при желании у меня не было бы такой возможности, так как я постоянно хожу по пятам за дочкой: то упадет, то в мусорную урну заглянет, а еще нужно контролировать дорожную ситуацию.

Летом на детской площадке движение будет поинтенсивнее, чем в центре Москвы. Моргнул — и уже ДТП».

Бизнес-решение

Профессиональный диктор Александр Татаринцев хотел развивать свой бизнес. Два года, пока рос старший сын Лев (сейчас ему 6), примерялся и собирался с силами, а через два года родилась Варвара, тогда и решил: пора… И написал заявление на отпуск по уходу за ребенком.

«Подошел к главному редактору радиостанции, где тогда работал. Так и так, собираюсь уйти… И был жестко послан в грубой форме, — рассказывает «Известиям» Александр Татаринцев.

Редактор, на минуточку, была женщиной, но слушать о «мужском» декрете ничего не хотела.

— Тогда я написал два заявления: одно отнес ей, ожидая, что оно будет разорвано и не дойдет до отдела кадров (так и вышло), а второе отправил с курьером в руки сотрудникам кадровой службы».

С грудничком всё время проводила жена, а Александр был на подхвате, особенно когда кто-то из детей болел. И хотя собственный бизнес отнимал много времени, мужчина мог уехать с семьей на день-два, даже неделю и работать удаленно. Ведь главный плюс декретного отпуска, отмечает отец, — «я видел, как растут мои дети».

«Дети растут, а папа целыми сутками на работе. Потом он приходит домой и понимает, что это совершенно не знакомые ему дети. Возникает вопрос: а для чего работать? Для того чтобы что?» — недоумевает Александр.

Декрет у Александра — это такой шаг вперед, но в прошлое, в свое детство: вспоминал считалки, «рисовалки».

«Дети психологически уравновешивают. Когда ты общаешься со взрослыми, то иногда можешь сорваться, психануть, наорать, а здесь такое не прокатит. Зачем орать? Ребенок всё равно тебя не понимает, ты должен сначала объяснить, — говорит отец.

И хотя жена с детьми строже, бывает и Александр включает режим «плохого полицейского». — Когда дети разбросают игрушки и убирать не хотят, то у меня любимое наказание: «Ладно, хорошо. Всё, беру эти игрушки в пакет и больше вы их не увидите». После этих слов дети вскакивают и начинают убирать.

Мы их так и приучаем: всё, что ты делаешь, не должно мешать окружающим».

Если чада вели себя примерно, то папа, как Дед Мороз, приходит домой с мешком подарков.

«Я и каждый Новый Год играю Деда Мороза. Еще в прошлом году думали, что меня должны раскусить, но нет. В этом году решили, что всё, 100% раскусят… Нет! Может быть, с младшей разок и прокатит, а со старшим посмотрим…»

И если появится в семье третий малыш, не раздумывая, примет активное участие и в его воспитании.

«У моей бабушки было 14 детей и мама — старшая. Рассказывала, как сидела с детьми, как кормила, — говорит Александр. Время было послевоенное. Чуть кто зазевался, не успел на обед — остался голодным.

Потому один из главных советов — «кто не успел, тот опоздал». Наверное, это не совсем правильно, но это закон общежития: «Успевай всё делать вовремя».

Стараемся вести такой распорядок: делу время, а потехе — час».

Нас мало, но мы в тельняшках

Случай непонимания со стороны руководства, как у Александра Татаринцева, далеко не единственный. Так,в 2017 году Вячеславу Насонову отказали на собеседовании в одном из банков, потому что он два года был в декрете.

«Европа наступает, что ли? А что жена не сидела с ребенком? А, она у тебя из этих, творческих?» — цитировала вопросы рекрутера на своей страничке в супруга Вячеслава Катрин Арно. «Больничный будешь брать из-за ребенка? — смеялись они. — Нам такой сотрудник не нужен».

«У многих людей в нашей стране в голове укоренилась модель «мужчина — добытчик, женщина — воспитатель детей». И представить, что может быть по-другому, они просто не в состоянии, — считает Алексей Мещеряков.

— Когда я читаю комментарии на своем канале («Идите на работу! Мужчина должен обеспечивать семью!»), убеждаюсь в том, что люди не готовы принять даже малейшее отклонение от тех норм, которые они вбили себе в голову. Некоторые мои родственники до сих пор упрекают нас в «неправильной» модели семьи.

А вот мужчины часто боятся, что не справятся с такими «женскими» обязанностями. На западе папой в декрете никого не удивишь, а у нас, к сожалению, пока до этого не дошли. Папа в декрете получает больше осуждения, чем похвалы».

«Нас, мужчин, вообще меньше. У многих и с работой проблемы: работают не на себя, а если на себя, то посвящают бизнесу 24 часа в сутки. Понятно, что всё связано с экономическим положением, — замечает Александр Татаринцев. — Опять же предрассудки: уход за ребенком — женское дело, а мужчина должен пропадать на заработках».

«Если женщина хочет работать, а мужчина хочет заниматься воспитанием детей, то почему нет? — удивляется Алексей Мещеряков. — Меня многие обвиняют в том, что я вообще не мужчина.

Считают, что если я взял на себя воспитание дочки, то я не в состоянии обеспечить семью. Хотя я занимаюсь фрилансом и у нас с женой получается одинаковый доход, но людям сложно это понять.

Многие до сих пор не верят, что дома за компьютером тоже можно зарабатывать деньги, а не просто в игрушки играть».

И, может быть, не за горами тот день, когда за дискриминацию мужчин в праве на декретный отпуск компании все-таки поплатятся. Как американский холдинг JPMorgan Chase, бюджет которого усохнет на $5 млн. Для них — мелочь (собственный капитал холдинга в 2018 году был на уровне $256,5 млрд), зато общественности и ущемленному в правах мужчине приятно.

Кстати, антропологи Университета Цюриха считают, что внимательные и любящие отцы запустили эволюцию человеческого мозга. Ученые наблюдали за пятью сотнями млекопитающих — были среди них и хищники, и грызуны, и приматы, — и заметили, что если самец активно помогает растить детеныша, то масса мозга у малыша, как правило, выше. Вот вам и стереотипы.

Источник: https://iz.ru/891058/elena-motrenko/interesnoe-polozhenie-kak-zhivut-papy-v-dekrete

В финляндии папа в декрете ‒ обычное дело – это финляндия

Папа в декрете

В тех семьях, где обязанности распределены между мамой и папой, родители устают меньше. Совместный уход за ребенком помогает семье избежать стресса, сделать это время по-настоящему счастливым.

Рождение ребенка – важное событие для каждой семьи. Основная нагрузка по уходу за новорожденным, традиционно, ложится на женщину, что порой приводит к накоплению усталости и даже к психологическим срывам. Но и отцы могут активно ухаживать за детьми.

Замечательное ощущение семьи

«В декрете я получил возможность узнать сына поближе, ‒ говорит Кирилл Синишин. ‒ Мы много гуляли, вместе занимались ребенком, радовались, наблюдая как растет и развивается наш сын». Иван Беседин

«Я живу в Финляндии с 14 лет и знаю, что здесь мужчины берут декретный отпуск», – рассказывает Кирилл Синишин. Кирилл – повар по специальности, но на момент рождения ребенка продавал мобильные телефоны. Его жена Нина работала кондитером в ресторане. Кирилл взял декрет, чтобы облегчить ей жизнь.

«С момента рождения Лео я пребывал в некотором шоке от того, что стал отцом, а в декрете получил возможность узнать сына поближе», ‒ говорит Кирилл. Он признаёт, что ухаживать за маленьким ребенком очень интересно, но сложно. Зато жена смогла больше отдыхать в этот месяц, и новоиспечённая семья жила простой, нормальной, полной жизнью.

«Мы много гуляли, вместе занимались ребенком. Радовались, наблюдая, как растет и развивается наш сын. Это было замечательное ощущение семьи».

Гибкая система отпуска по уходу за ребёнком

Финская система предусматривает гибкий график декретных отпусков. В зависимости от принятых в семье решений, родители могут работать неполный рабочий день и сидеть с ребенком по очереди, или даже какое-то время ухаживать за ним вместе. Юкка Рапо / Keksi /FIB

Декрет для мамы в Финляндии составляет 105 рабочих дней, или 17,5–18 недель, и начинается за 30–50 дней до родов. Папам предоставляется трехнедельный оплачиваемый декретный отпуск.

По истечении первоначального декрета можно взять родительский декретный отпуск 158 рабочих дней, в который может уйти как мать, так и отец. Размер пособия зависит от зарплаты родителя, который берет отпуск.

Пока ребенку не исполнится три года, мама или папа могут ухаживать за ним в домашних условиях. Система предусматривает гибкий график декретных отпусков. В зависимости от принятых в семье решений, родители могут работать неполный рабочий день и сидеть с ребенком по очереди, или ухаживать за ним вместе, как было в семье Кирилла Синишина.

Настоящий мужчина всегда идет в декрет

«Финляндия не просто декларирует гендерное равенство, но и поддерживает его на уровне законов, социальных программ, реальных возможностей для семей», ‒ говорит доктор наук Михаил Копотев. Иван Беседин

«Время, когда серьёзные мужчины работали, а дети были где-то далеко, кажется сегодня доисторическим», – говорит Михаил Копотев. Он доктор наук, специалист по русскому языку и компьютерной лингвистике, работает в Хельсинкском университете.

«Сегодня я был на конференции. Выступают докладчики, а в аудитории – трое младенцев, один из которых с папой. Ещё 20 лет назад это выглядело бы странно. Мужчина с коляской или слингом даже на улице был редкостью.

А сегодня каждый второй – с ребенком».

Когда в семье родилась дочь, Михаил использовал свой отцовский декретный отпуск по частям: по одной неделе в месяц. «Мы с женой имеем равные права делать карьеру и посвящать время хобби.

Закон позволяет и мне, и ей брать отпуск», – говорит Михаил, но не может не отметить, что пользуясь правом на декрет, учёный неминуемо теряет темп в жесткой конкурентной академической гонке.

Однако жена Михаила работает не меньше мужа.

«Сейчас стираются не только гендерные границы, но и границы между работой и отдыхом – сферами жизни, которые раньше разделялись. Семьям станет легче распределять работу, домашние дела и уход за детьми. Например, вы сможете носить с собой и офис, и ребёнка», – считает Михаил.

Сейчас сыну Кирилла и младшей дочери Михаила уже по девять лет. Каждый из мужчин с улыбкой вспоминает свой декретный отпуск. Каждый уверен, что, если будет такая возможность, он сделает это снова. И Кирилл, и Михаил знают, что в любом случае принимали бы участие в воспитании своих детей. Но с поддержкой государства сделать это гораздо легче.

«Я сторонник равноправия, – подчеркивает Михаил. – Финляндия не просто декларирует гендерное равенство, но и поддерживает его на уровне законов, социальных программ, реальных возможностей для семей».

«Декрет – это уникальная возможность для отца побыть с ребенком и лучше узнать его», – заключает Кирилл.

Иван Беседин, май 2019 г.

Источник: https://finland.fi/ru/zhizn-i-obshhestvo/v-finlyandii-papa-v-dekrete-obychnoe-delo/

Папа в декрете: подкаблучник, тунеядец или нормальный отец

Папа в декрете

Для кого-то это норма, для кого-то диковинка или блажь, а кто-то считает такой поступок попросту немужским. Колумнист m24.ru и мама троих детей Анна Кудрявская-Панина о мужчинах, ушедших в отпуск по уходу за ребенком.

YAY/ТАСС

Цукерберг на днях сообщил, что собрался в отпуск по уходу за ребенком. Говорит, ничего не случится с бизнесом, да и вообще никто не умрет от того, что два месяца он будет не у дел. Он так уже делал, ему понравилось. Ну, у них в Америках свои устои и порядки. Хочет, пусть идет.

У нас свое шоу было: полстраны в декрет Малахова отправляли-отправляли, да так и не смогли.

Зато свежий опрос фонда “Общественное мнение” показал, что аж 77% россиян одобрили бы “папу в декрете”, если бы среди их знакомых такой появился (правда, 19% вообще не знают о наличии такой возможности, но это ничего).

Я, конечно, постараюсь сдержаться от сарказма на тему, что 92% опрошенных соотечественников высказались, что оба родителя должны воспитывать ребенка, хотя очень хочется прокомментировать это каким-нибудь “а что, так можно было?”, “бггггг” или “рукалицо”. Но так-то, товарищи, что вообще происходит?! Гендерная революция, ломка стереотипов? Патриархальные ценности отправляются в топку истории? Ничего подобного на самом деле.

“Среди моих знакомых есть только одна пара, в которой в отпуск по уходу за ребенком ушел муж. У мамы карьера и отличная зарплата, терять которую не хотелось, а папа… ну, самый обычный папа, в общем, не Цукерберг, при этом он, надо сказать, замечательно ухаживал за дочерью все три года”

Я тоже провела опрос, выборка, конечно, поменьше, не такая репрезентативная, да и аудитория в основном женская, но тем не менее. Среди моих респондентов чуть ли не 99% за то, чтобы в отпуск по уходу за ребенком наравне с матерями отправлялись отцы. Здорово, конечно, прогрессивно.

Только вот какой вопрос пеплом Клааса стучит в мое сердце. Если 99% “за”, то почему до сих пор в этом самом отпуске в тех же 99% случаев находятся мамы, а не папы. То есть у нас как в анекдоте: теоретически мы все не против, а практически до трех лет с ребенком сидят мамы.

Так что путь от слов до дела гораздо длиннее, чем нам может показаться.

Среди моих знакомых есть только одна пара, в которой в отпуск по уходу за ребенком ушел муж. У мамы карьера и отличная зарплата, терять которую не хотелось, а папа… ну, самый обычный папа, в общем, не Цукерберг, при этом он, надо сказать, замечательно ухаживал за дочерью все три года.

В этой истории – с мужчинами в декрете – множество нюансов. Например, женщины, все ли они за то, чтобы мужчина вместо них сидел с ребенком первые три года? Многие, надо сказать, действительно в целом с этой идеей согласны. Аргумента, как правило, три. Первый – мы за равноправие: “Отец – такой же родитель, как мать.

А ребенку просто важно, чтобы рядом был неравнодушный значимый взрослый”. Второй – финансовый: “Если мама получает больше папы и это выгодно финансово, то, конечно, в декрет должен идти папа”.

Третий – пусть узнает, почем фунт лиха: “Я бы радовалась, если б муж хоть немного посидел и вкусил все прелести декретной жизни, а то ему кажется, что все так просто и легко”.

depositphotos/markcarper

Угадайте с одного раза, какой аргумент приводится чаще всего? Правильно, второй, деньги правят миром. Третий – уж слишком несерьезный, а принять первый массово менталитет не позволяет.

А там, где позволяет, картины рисуются просто фантастические. В Швеции в отпуск, который длится 480 дней, могут идти и отцы, и матери. При этом оплачивается он на 80% от средней зарплаты.

И более того, правительство всячески стимулирует “папский декрет”: например, если родители делят отпуск пополам, то получают неплохой бонус – около тысячи евро каждый.

А вот если семья решит не пользоваться “папскими днями”, через несколько лет они сгорят.

В Дании похожая история, вот что написала мне приятельница, живущая там: “Две недели даются отцу по рождению ребенка. Это обязательно.

Потом общий декретный отпуск, и тут зависит от матери, сколько из своего декретного отпуска она передаст отцу. По статистике, только 11% мужчин берут такой отпуск, что стыд и срам, потому что оплачивается он полностью.

Из всех скандинавских стран у нас самое расхлябанное законодательство в этом плане, когда отца не обязывают брать декретный отпуск.

У меня многие коллеги в девять месяцев отдают детей в ясли, а оставшийся декретный отпуск (его нужно отгулять до девятилетнего возраста ребенка) берут, когда дети чуть взрослеют и на месяц-два уезжают в путешествие в Америку или Австралию, например.

Считается, что отдать ребенка в ясли рано – это нормально, а вот такое путешествие с родителями надолго останется в памяти.

Ну и редкая датская женщина на замечания, а как же ж дети, это плохо для них так рано разлучаться с матерью, не ответит – а как же я и моя карьера?”

Вернемся к нашим баранам, то есть декретам. Есть женщины, однозначно горячо поддерживающие идею отправить мужа в декрет. Есть те, кто теоретически готов на это, но с оговорками.

Например, “с полугода/года/двух лет запросто”, или “это хорошо, особенно если мальчик, у меня у двух знакомых папы с детьми сидели, мальчишки прям мужики маленькие: крепкие, сильные и рассуждают не по-детски, отличаются от ребят, с которыми бабушки и мамы сидят”, или “только если искусственник”. Грудное вскармливание – аргумент, с которым сложно спорить.

Не в каждой семье готовы к тому, чтобы ради работы (или чего-то еще) отлучить младенца от груди, или бесконечно сцеживаться, или возить ребенка к маме на работу, как делал брат моей подруги, потому что оставленного молока не хватало.

depositphotos/AnoushkaToronto

А еще есть женщины, рассуждающие так: у других, пожалуйста, если им так нравится, но только не у меня.

И причины тут тоже самые разные: муж не справится (“боюсь представить, что будет с ребенком и домом” или “он паникер, в любой новой ситуации задолбает меня звонками и истериками”), муж – добытчик и не лишен амбиций (“я вижу, как ему нравится его работа, и у него есть все шансы подняться по карьерной лестнице”) и – самое интересное –
женщина сама хочет сидеть с ребенком (“лично я не готова отдать никому первые шаги, первую улыбку, первое слово”).

Вот это последнее заставило меня задуматься. В принципе мы с мужем не исключали, что с нашей дочерью, возможно, в декрет пойдет он. Если бы так случилось, мы бы, наверное, его поделили, чтобы с совсем маленькой была я.

Когда мы об этом теоретизировали, то исходили из того, что знали о потребностях и психологии новорожденных, наших возможностей и представлений о том, как будет лучше всем: не маме, не папе, не младенцу, а всей нашей семье. Но сейчас я поняла, что вот это “не готова отдать” есть и во мне.

Может быть, это чисто женский, материнский эгоизм? Спросила мужа, нет ли у него сожаления, что он пропускает вот этим самые “первые шаги, первую улыбку, первое слово”. Оно есть.

“Есть случаи, когда после такого папиного декрета пара расставалась – “мужа все достало, дети, вечно хотящие чего-то, нервы не выдержали”, “жена работает, растет, развивается, новые увлечения, а тут муж-домохозяйка, скучно, неинтересно”

Конечно, есть женщины, кто категорически против такого гендерного смешения ролей.

И тут аргумента, как правило, два, один откровенно сексистский: “мужики и младенцы – вещи плохо совместимые”, “мужчины под это не заточены ни природой, ни общественными нормами”; второй домостроевский, от этого не менее сексистский, впрочем: “развелась с отцом ребенка после того, как он это мне предложил, нашла себе нового мужа, который знает, что такое нормальный самец”, “мужчина – добытчик, он должен работать и обеспечивать семью, как по мне, мужчина-домохозяйка – это полный бред”.

У этой распространенной женской точки зрения есть мощная поддержка со стороны “мужчин-добытчиков” и “нормальных самцов”: “мужчина на то и мужчина, чтобы работать и кормить, а главное, что ребенку нужна мама, особенно в первый год”, “в нормальной, здоровой семье погоня мамы за лишней копейкой в ущерб времени для ребенка и потакание папы этому – не понимаю”.

Я субъективна, мне претит “традиционный” взгляд на семью. Жизнь мужчины для меня не ограничивается забоем виртуального мамонта, а женщины классическими тремя “K” – киндер, кюхен, кирхен. В моей семье партнеры равны, не делят обязанности на женские и мужские, все могут сделать все.

И если я готовлю чаще, то это потому, что у меня это ловчее и вкуснее получается, но и муж мой встает к плите регулярно без проблем. Продукты из магазина носит он, потому что он физически сильнее, но это не значит, что когда он не может, те же пару пакетов не притащу в дом я. По мне, норма именно это.

Не считать, что и кто должен, согласно гендерным различиям.

YAY/ТАСС

Мне понравилось, что по поводу заявлений, кто и кому что должен в семье, сказал один из отцов, сидевших с ребенком в декрете год: “То, что должен муж, написано в семейном кодексе в разделе “обязанности супругов”.

На мой вопрос, не задевает ли его, когда говорят, что это не мужское дело, что такие отцы не мужики, он ответил: “Меня больше задевает сексизм в вопросах семейного быта. Когда считается, что жена должна стоять у плиты, а муж работать”.

Но было бы удивительно, если бы человек, который по собственному желанию ушел в отпуск по уходу за ребенком, считал иначе. Хотя удивительное рядом.

Есть случаи, когда после такого папиного декрета пара расставалась – “мужа все достало, дети, вечно хотящие чего-то, нервы не выдержали”, “жена работает, растет, развивается, новые увлечения, а тут муж-домохозяйка, скучно, неинтересно”.

Но, безусловно, есть и совсем другие примеры: “У меня муж в декрете, немного было страшно поначалу, а сейчас очень радуюсь, он только со вторым ребенком понял, что такое грудничок и с чем его едят”, “Страшно было до жути, но, во-первых, это был третий ребенок и годков мне было уже не 20: все дерьмецо вышло и отношение к ребенку было соответственное. Мне понравилось. Сходил бы еще разок? Безусловно, да. Возможно, пойду, только с внуками. Если бы ребенок был первым, я бы его сам себе, тому двадцатилетнему, не отдал. На осознание того, что смогу и сумею, ушло 15 лет”.

“Сходил бы еще разок? Безусловно, да. Возможно, пойду, только с внуками. Если бы ребенок был первым, я бы его сам себе, тому двадцатилетнему, не отдал. На осознание того, что смогу и сумею, ушло 15 лет”

Есть примеры, когда сидящие с ребенком папы параллельно фрилансят (многие мамы делают то же самое), когда папа и мама поделили отпуск поровну, когда папа сидит с двумя или даже тремя детьми, двое из которых близнецы, когда папа сидит с детьми, жена работает и содержит семью, а летом он путешествует автостопом по Индии, например, или едет гидом на Кавказ (реализуется и зарабатывает), и на это время в семье появляется няня или бабушка, и все счастливы. Вот последнее, на мой взгляд, и есть главное. Чтобы все были счастливы.

Отринув традиционные и феминистические ценности, стереотипы и предрассудки, скажу так: правильно и нормально так, как хорошо вашей семье.

Если в ней прекрасно уживаются “нормальный самец” и домохозяйка – ваш выбор очевиден и верен. Исключительно для вас.

Если вы с супругом хотите разделить первые месяцы и годы жизни вашего ребенка или готовы отправить в отпуск по уходу за ним только папу, здорово, что такая возможность у нас всех есть.

На мой взгляд, главное – не относиться “к мужчинам как к криворуким недоумкам”, как метко сказала моя подруга, и не вешать ярлыки “недомужчин” на тех, кто взял на себя смелость стать равноправным родителем своему ребенку.

Источник: https://www.m24.ru/articles/deti/26082017/150139

Интересное положение: папа в декрете

Папа в декрете

Между тем в Швеции 90% пап проводят некоторое время в декрете и даже ведут нешуточный спор с женой, выясняя, кто же будет сидеть в декрете.

Шведское правительство очень поддерживает отцов и всячески их финансово стимулирует: в декретном отпуске родители получают 80% своей зарплаты без фиксированной максимальной суммы выплаты.

Теперь понятны причины рьяного желания пап. По тем же соображениям папы уходят в декрет и в Дании, Исландии, Испании.

Я поговорила с несколькими мамами, чтобы понять, что думают по этому поводу в Забайкалье.

Папа не рожал!

В России женщины сами не допускают мысли о папе в декрете, мотивируя это разными причинами – кормление грудью, безответственность пап и устоявшиеся выражения «я ж мать», а «мужик — добытчик».

Читинка, дважды мама Анастасия Астафьева считает, что кроме финансовой стороны важна и традиция: «У нас не та страна и не тот менталитет, чтобы мужчина сидел в декрете спокойненько. У нас пока ещё чёткие границы — мужик должен быть мужиком. А если женщина зарабатывает больше, а ты сидишь в декрете, тут уже и отношение соответствующее».

А кроме этого читинка указывает и на практическую сторону — мужчина не может кормить грудью, значит, либо смесь, либо сцеживание.

«А ещё общение. Друзья мужчины вряд ли составят ему компанию в декрете, а мамочки его вряд ли примут к себе. Да и редкий мужик переживает за ребёнка, уходя от него, а мамы дёргаются, даже оставив с близким человеком», — говорит Анастасия.

Воспитывающая сына Татьяна Привалова тоже не видит оснований для массовых уходов отцов в декрет: «Не понимаю этого… ребёнку нужна мама хотя бы до года! Всех денег не заработаешь, — делится мнением мама сына, папа ничем не плох, но папа не рожал, у него нет материнской связи с ребёнком».

А вот мама двухлетней малышки Галина Ковалик не имеет категоричного ответа: «Например, для кормления очень важен контакт тело к телу, таким образом формируется крепкая эмоциональная связь с мамой, а тем более если кормление происходит естественно, через грудное вскармливание. Важен момент именно погружения в материнство, особенно если становишься мамой первый раз. Но, можно же разделить декрет. Сначала мама, после — папа, вполне хороший вариант».

Есть и те, кто не боится оставлять на папу и домашнее хозяйство, и ребёнка. Правда, таких единицы.

«Со мной в декрете сидел папа, даже мама говорит, что лучше него никто бы не справился», — вспоминает читинка, а теперь и сама ставшая мамой Александра Крутцова.

Жительница Читы Виктория решила отправить своего мужа в декрет, когда родит второго малыша — чтобы прочувствовал на себе: «Конечно не сразу с роддома, но, думаю, через недели 3 смело будет сидеть. И не из-за финансовой стороны, а просто так.

Я считаю, что мужу следует знать, какого это — женщине сидеть в декрете, и насколько тяжело с детьми.

Если бы мужчины прошли все круги ада во время беременности, родов и декрета, они бы относились к женщинам и детям по-другому, и разводов было бы меньше, это моё мнение».

К слову, её муж согласился на декрет.

Главное – не паниковать и держать рядом заряженный телефон!

На отпуск с ребёнком однажды согласился и читинец Николай. В декрете мужчина был около полутора лет, сейчас его дочери 2 года и 4 месяца. Николай рассказывает, что уйти в декрет пришлось по семейным обстоятельствам. Окружающие отреагировали на это немного удивлённо, но с пониманием.

«Папа от мамы в декрете не отличается, на мой взгляд, ничем. Те же самые обязанности. Сначала привык к распорядку дня ребёнка, первое время боялся что-нибудь забыть сделать, или сделать что-то не так, как нужно. Но благодаря советам супруги всё старался держать под контролем. Потом привык, и всё само собой пошло как надо», — вспоминает папа Коля.

За время декрета Николай стал более ответственным, да и отношения с супругой немного изменились: «Теперь она точно на 100% уверена, что меня можно оставить с детьми — они будут сытые, чистые и вовремя улягутся спать. Лайфхак для пап в декрете? Главное, чтобы сотовый не был разряжен, и в случае чего — позвонить жене. А да, ещё — главное, не паникуйте!»

Нас мало, но мы в тельняшках

В современном мире папы, сидя в декрете, делают на этом «фишку» и даже зарабатывают деньги. Например, отличная площадка для этого — соцсеть Instagram, где такие папы делятся опытом, рассказывают жизненные истории, прикрепляя к ним забавные фото своих детей.

Примером для родителей, решившихся на мужской декрет, могут стать и известные личности. Например, основатель Марк Цукерберг уходил в декретный отпуск на 2 месяца с каждой своей дочерью.

А принц Уильям брал 2 недели отцовского декретного отпуска, когда у него родился первый сын – принц Джордж.

Рэпер Канье Уэст, муж Ким Кардашьян, взял декретный отпуск, чтобы помогать жене, когда родилась их первая дочка Норт.

А вы готовы?

Анастасия Салтанова12:07, 13 декабря 2019

Источник: https://www.chita.ru/articles/139312/

Познакомьтесь с отцом, который ушел в декрет

Папа в декрете

Мы уже писали подробную инструкцию для мужчин, которые хотят уйти в отпуск по уходу за ребенком.

Ксения Донская

задавала наводящие вопросы

О том, насколько это выгодно, мы поговорили с Виктором Мишиным, который 8 месяцев сидит дома с сыном и ведет инстаграм-канал «Декретный папа». Он рассказал Т—Ж, как к его решению относятся коллеги, друзья и мамы на детских площадках, а также о том, где сложнее — в офисе или в декрете.

Возможность разделить отпуск по уходу за ребенком мы с женой обсуждали еще на стадии планирования беременности, и, по-моему, это было очень правильное решение — обговорить все тонкости «на берегу».

Во-первых, для нас это экономически выгоднее. Я работаю в сфере телекоммуникаций, а жена — менеджер, ее профиль — покупательская психология и поведение людей у полки в магазине. Я по работе много экспериментировал, а у Насти больше стаж, больше опыта и, соответственно, больше зарплата, мне это не стыдно сказать.

Во-вторых, мы живем в Химках: изначально добираться до работы было довольно удобно, а потом мое отделение переехало, на дорогу я стал тратить по 4—5 часов в день, возвращался вообще никакой.

Плюс мне хотелось непосредственно участвовать в воспитании сына. Многие мои друзья пропускают какие-то основополагающие моменты из жизни ребенка: первый шаг, первое слово и так далее. Да и вообще, у ребенка должен быть контакт и с отцом, и с матерью, поэтому делить декретный отпуск — это правильно.

Мы решили, что слишком активно привлекать бабушек и дедушек не будем: мы их любим и не хотим портить с ними отношения. Сразу договорились, что будем жить отдельно, и взяли квартиру в ипотеку. Приходится, конечно, сильно переплачивать. Это держит в тонусе, но мы не жалуемся: до этого мы снимали жилье и потратили на это много денег и сил.

Вся семья в сборе

Пакет документов для оформления стандартный: заявление, свидетельство о рождении, справка о том, что супруга на этот период не находится в отпуске по уходу за ребенком и не получает пособие. Все это передается через менеджеров по найму, подписывается руководством, фиксируется дата — и с этого дня вы дома.

В компании мое решение уйти в отпуск по уходу за ребенком приняли адекватно.

Мне понравилось, что не было никаких охов-вздохов. Руководство, конечно, расспрашивало: «Что ж такое, когда вернешься?» Шутки тоже были, народ удивлялся, но в общем все отнеслись с пониманием. Так что я подписал заявление, встал на самокат и уехал за горизонт.

Ребенок — это в принципе финансово тяжело, надо везде ужиматься. Сначала по инерции продолжаешь жить так же, потом понимаешь, что время-то изменилось, начинаешь искать более удобные варианты — от выгодной покупки провизии до стратегических запасов памперсов. Все подсчеты ведутся в экселевской таблице — не хуже, чем в бизнесе.

Мы даже советовались с экономистом, чтобы вообще потянуть всю эту ситуацию.

Порой совершенно выбиваешься из бюджета, закредитован по самое не хочу, а профессионал может сказать, что изменить: закрыть побыстрее кредит, положить побольше на депозит с выгодной процентной ставкой, сократить какие-то расходы.

Например, за продуктами ты теперь не идешь в магазины шаговой доступности, где все продается с большой накруткой, а ищешь интернет-магазины, которые могут организовать самовывоз и дают значительные скидки на опт. Или ты уже не сильно запариваешься по поводу того, что каждый сезон нужна новая обувь: просто берешь один раз качественную и носишь ее дольше.

Более практично подходишь к подаркам. Например, на рождение сына моя сестра с племянницей подарили нам видеоняню, мама помогла с кроваткой, а родители Насти — с первой коляской. То же самое касается техники. Телевизор нам отдал брат жены, и нас он вполне устраивает, хотя были мысли взять новый в кредит и платить за него по 3 тысячи в месяц.

Одежда — это расходный материал, потому что сын из нее вырастает моментально. Поэтому что-то передается из рук в руки, что-то обменивается. Сейчас для этого в интернете есть разные областные и районные сообщества, чаты мамочек, а теперь и папочек. Мы с женой там состоим, кое-что берем — в основном одежду, игрушки.

Естественно, мы экономим на всем и отказываемся от каких-то походов в рестораны, зато чаще дома готовим натуральное, питание становится более здоровым. Так что тут тоже есть свои плюсы. Сейчас почти все наши развлечения — это уход за Андреем, но иногда кто-то из бабушек нас отпускает сбежать на пару часов в кино.

Источник: https://journal.tinkoff.ru/papa-v-dekrete/

Для родителей
Добавить комментарий